• 企业文化

    1.公司使命

    我们不止步于商业价值的创造;

    在商业活动之外,我们努力促进文明的传播、文化的交融。

    2.核心理念

    社会在变,人在变,善意从容的生活态度需要时刻历练

    市场在变,企业必须随之而变,但诚信的理念需要维系,永远不变。

    3.共同愿景

    我们的目标是成为******的综合物流服务提供商。“******”意味着作为企业,我们要开展更多的创新活动来满足客户的需求、提供比竞争对手更有吸引力的工作环境、创造更多的社会价值和承担社会责任。要实现这一宏伟目标,我们需要具备超强的方案筹划、项目运营、资源整合、协同综效的能力;需要着眼于供应链的价值******化,贴近客户,坚持客户导向、优质服务;杜绝官僚作风,坚持简单高效、执行制胜;丰富服务范围和加快建设业务覆盖网络,实现协同综效。同时,我们始终坚持以人为本的理念,为员工提供更多的发展机会和职业拓展空间。我们深信,通过持续创造价值,我们将实现客户、员工、股东、社会、供应商的共赢。

    4.核心价值观

    诚实正直

    1.言行一致,受信于人

    2.信守承诺,说到做到

    3.公正、勇敢、有同情心

    3.遵守职业道德和行业规范

    持续成长

    1.尊重每一个员工的个性,对他们寄予厚望

    2.鼓励个人进取,努力工作,相信努力是成功之母

    3.保持求知欲望,不断自我学习、自我更新

    4.为员工创造职业空间和发展机会

    客户导向

    1.以客户的角度思考问题、设计流程、交付服务

    2.竭尽全力为客户提供优质服务

    3.倾听客户意见并据此改进服务

    4.思考客户的客户的需求,帮助客户成功

    共同承担

    1.充分发挥团队成员的多样性(性别、国别、背景、性格、特长等)优势,实现企业成功

    2.信任他人,鼓励无缝合作和无边界行为,营造积极、有趣的工作环境

    3.打破职能部门及层级之间的障碍,建立有益的关系,鼓励公开、坦诚、清晰、彻底的研讨,欢迎意见和异议

    4.下放任务、合理授权,以团队之力实现工作效率******和工作绩效******

    执行制胜

    1.理解速度X落实到位是一项竞争优势,并利用它

    2.以结果导向、数据导向的态度和方法评价工作成果

    3.总结问题、预测问题,提出新的更有效的工作方法

    4.憎恨、消除官僚作风,追求简练、明确

    永续改进

    1.关注事,我们真正的工作是解决问题,“没有问题”就会有大问题

    2.积极进取,尽******努力把事情做好,相信凡事都有改进空间

    3.不断改进,永不满足,不断追求更高的目标

    4.举一反三,询证归因,系统地解决问题并建立预防和改进系统